Цифровой сервис «Работа России» стал главным инструментом мониторинга и прогнозирования ситуации на рынке труда.

Об этом сообщает ТГ канал Правительства России.

В онлайн-режиме мониторится свыше 100 показателей, получаемых из электронной отчетности работодателей, от органов занятости, из Социального фонда.

На платформе уже работает ИИ, в частности система СV-matching сопоставляет резюме и вакансию.

В 2025 году значительная часть услуг, оказываемых органами занятости, будет переведена в проактивный режим в соответствии с индивидуальным планом гражданина.

По словам главы Роструда Михаила Иванкова, технологическая трансформация контрольно-надзорной деятельности ведомства строится на цифровизации, при этом работа ведется на внутреннем и внешнем контурах.

В структуре службы работает внутренняя автоматизированная система управления надзорной деятельностью. Она обеспечивает сопровождение инспектора от начала и до завершения контрольного мероприятия. В 2025 году в эту систему планируется внедрить элементы искусственного интеллекта.

«Цифровые технологии в сфере занятости способствуют увеличению скорости поиска работы для соискателей. Это важный механизм организации работы в этом направлении», - отметил эксперт Среднерусского института управления — филиала РАНХиГС Сергей Федотов.