| Категория | Конференция | |
| Дата проведения | 20 августа 2026 | |
| Организатор | Quorum Conference | |
| Место проведения | Россия, г. Москва, Онлайн: Онлайн | |
| Контактное лицо | Екатерина Слугина | |
| Контактный телефон | 7 926 824‑39‑42 | |
| Контактный E-mail | e.slugina@quorumconference.ru | |
| Сайт | clck.ru/3URgrf | |
| ID в системе | 289000007106 | |
| Адрес в сети Бизнес Онлайн | bizon.ru/289000007106 | |
|
V HR Онлайн-конференция «ДАЕШЬ МОЛОДЕЖЬ 2026» Дата: 20 августа 2026 г. Формат: Онлайн Фокус-тема: Какие технологии найма и удержания эффективны сегодня? Главная цель конференции — предоставить HR-руководителям и специалистам практические инструменты для привлечения, адаптации, мотивации и удержания молодых сотрудников в условиях меняющихся ожиданий поколения Z, высокой конкуренции за кадры и трансформации рынка труда. На конференции вы узнаете: • Как привлекать молодых специалистов в условиях высокой конкуренции за персонал • Какие инструменты помогают удерживать поколение Z и снижать текучесть молодых сотрудников • Как выстроить эффективную систему адаптации, наставничества и развития молодежи • Как создать корпоративную культуру, привлекательную для молодых сотрудников, не разрушая существующие ценности компании • Как преодолеть разрыв поколений и выстроить эффективное взаимодействие между молодыми и опытными сотрудниками • Какие практики работы с молодежью уже успешно применяют ведущие российские работодатели Программа конференции сформирована на основе актуальных запросов HR-директоров, руководителей по подбору персонала, специалистов по обучению и развитию, а также экспертов по корпоративной культуре. Основной акцент сделан на практических кейсах, аналитике рынка труда и инструментах, которые можно применять сразу после конференции. Формат и преимущества участия: • Онлайн-эфиры — участие возможно из любой точки мира без затрат на командировки • Практические кейсы — реальные решения по привлечению, адаптации и удержанию молодых сотрудников • Возможность задать вопросы спикерам и получить рекомендации от HR-практиков ведущих компаний • Концентрированная программа — только актуальные темы и прикладной опыт без лишней теории В мероприятии примут участие HR-директора, руководители по подбору, адаптации и развитию персонала, эксперты по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям из ведущих российских компаний. Среди спикеров — представители RFP Group, GET EXPERTS, Talent Rocks, Московского аэропорта Домодедово, Кондитерской фабрики «Победа», ПИК-Комфорт, СК «Согласие», компании «Этажи», Северной железной дороги (РЖД), МАЙ, Биннофарм Групп, ГЕРОФАРМ, EMPERIUM и других компаний, которые ежедневно решают задачи привлечения и удержания молодых специалистов. Сегодня работодатели сталкиваются с новыми ожиданиями молодых сотрудников. Для поколения Z важны не только уровень дохода, но и возможности развития, гибкость, корпоративная культура, качественная адаптация и понятные карьерные перспективы. В этих условиях традиционные подходы к найму и удержанию перестают работать, а HR-командам необходимо искать новые решения, позволяющие сохранить молодых специалистов и повысить их вовлеченность. Конференция «ДАЕШЬ МОЛОДЕЖЬ 2026» — это возможность за один день получить актуальную аналитику рынка труда, познакомиться с успешными практиками ведущих работодателей и изучить современные инструменты привлечения, адаптации и удержания молодых сотрудников. В программе — кейсы по работе с поколением Z, развитию наставничества, построению привлекательной корпоративной культуры, мотивации молодых специалистов и преодолению разрыва поколений. Если перед вашей компанией стоят задачи повысить эффективность найма молодежи, сократить текучесть молодых сотрудников, выстроить современную систему адаптации и наставничества или сделать компанию привлекательным работодателем для нового поколения специалистов, эту конференцию стоит включить в профессиональный календарь уже сегодня! |
||
© 2026 ООО "Мегасофт"
