В России в ближайшие пять лет ежегодный рост рынка средств индивидуальной защиты достигнет 300 млрд рублей, составив 10%. В то же время в мире этот показатель будет расти в среднем на 7,3%. Ранее аналитики прогнозировали увеличение показателя на 6,7%, до 84,7 млрд долларов к 2027 году. Драйверами роста стал высокий спрос на респираторы в горнодобывающей промышленности, спасательных и пожарных службах, здравоохранении и вооруженных силах. В медицине спрос растет на 10% в год — российские врачи используют свыше 500 млн пар нитриловых, латексных и виниловых перчаток.

Голубь СИЗокрылый. В 2022 году экономическая ситуация в России резко изменилась. С подобными глобальными переменами и вызовами отечественному рынку СИЗ еще не приходилось сталкиваться. Нынешняя ситуация в экономике РФ сопряжена с турбулентностью и отсутствием возможности длительного планирования. Прогнозы экономистов предсказывают различные сценарии развития, но сходятся в одном — в 2022 и 2023 годах экономика РФ будет падать. Как будет развиваться рынок средств индивидуальной защиты в нынешних условиях, проанализировал журнал «Здравоохранение России».

Снижение ВВП может составить, по разным оценкам, от 4% до 8%. Введенные против России санкции дают отрицательный эффект не сразу, но имеют долгосрочные последствия. Сложность прогнозирования экономической ситуации мешает компаниям разрабатывать планы развития и инвестирования в производство. В настоящий момент горизонт планирования составляет 1-3 месяца.

«В российской медицине ежегодно используется более 500 млн пар нитриловых, латексных и виниловых перчаток. Спрос растет на 10% в год за счет внедрения культуры безопасности на рабочих местах, а в пандемию выросло потребление и за счет использования перчаток посетителями», — утверждает президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты Владимир Котов. Тенденция роста спроса, по его словам, сохранится в ближайшие 2-3 года. При этом только 1% потребляемых в России тонких перчаток локализован в стране, но все они производятся из импортного сырья — из европейских стран, Китая, Малайзии, Вьетнама, Таиланда, Индонезии. Остальные 99% импортируются из стран Юго-Восточной Азии.

Рынок СИЗ зависит от темпов развития экономики, но основным фактором, влияющим на их потребление, является снижение и увеличение персонала на предприятиях. Работают люди — организация покупает СИЗ. Сокращают персонал — снижаются закупки СИЗ.

Надо учитывать, что часто предприятия отправляют своих сотрудников во временный оплачиваемый отпуск с сохранением части зарплаты. Такие отпуска не считаются увольнением, но СИЗ в таких случаях тоже не закупаются. Случаи подобной «скрытой безработицы» наблюдаются уже сейчас. В ряде отраслей весной-летом 2022 года такие «отпуска» были нормой. Эта тенденция развивается. Идет сокращение персонала в металлургии, машиностроении, не задействованном в реализации гособоронзаказа, нефтегазовом сервисе. В этих секторах высокое потребление качественных СИЗ. Сейчас многое зависит от того, найдут ли такие предприятия новые рынки сбыта. Эта проблема в условиях санкций касается и нефтегазового рынка в целом. Экономика в регионах России по-разному реагирует на трудности. Здесь имеет значение прежде всего структура промышленности и то, какие сектора местной экономики попали под санкции. Пока наша страна находится только в начале больших перемен в экономике: трансформирующие процессы еще не набрали силу. Рост выручки в 2022 году на рынке СИЗ прогнозируется на уровне +20-25%. Компании, производящие и реализующие СИЗ, пока не почувствовали эффекта перемен. Уход сотен зарубежных компаний с рынка РФ уже свершившийся факт. Они имели высокие стандарты в обеспечении СИЗ и покупали качественную продукцию. Сейчас многие предприятия получили объемные заказы на одежду, обувь, СИЗ для нужд оборонного комплекса.

По мнению Владимира Котова, в России возможно наладить производство некоторых видов сырья. Для этого необходимо разрабатывать отдельные смеси на российских химических производствах, обеспечивать специальные условия для хранения и транспортировки полимеров.

Весной аналитики прогнозировали рост безработицы — до 6-8% (в сентябре безработица составила 3,8%). Однако страну покинули, по разным оценкам, от 500 до 800 тыс. россиян. Уже сейчас ряд отраслей испытывают дефицит персонала, особенно в сфере IT.

Есть вероятность, что эта ситуация серьезно повлияет на потребление СИЗ.

Одно из последствий — дефицит швейных и обувных мощностей. Многие предприятия легкой промышленности выполняют сейчас оборонный заказ и не берут заказы на производство спец-
одежды и спецобуви. Возникший дефицит приведет к росту цен и рискам срывов сроков поставок предприятиям — потребителям СИЗ.

Резкое падение потребления СИЗ в 2023 году вряд ли можно будет увидеть, но компаниям надо готовиться работать в 2023 году в условиях стагнации экономики, высокой инфляции, роста дебиторской задолженности, растущего курса валюты. Главное — помнить, что при выборе правильной стратегии бизнес может расти и в условиях стагнации.

По прогнозам Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты России, в ближайшие пять лет ежегодный рост составит 10%, до 300 млрд рублей, сообщает Гетсиз.ру. При этом до начала пандемии COVID-19 рынок средств индивидуальной защиты в нашей стране оценивался в 170 млрд рублей. Однако расходы на СИЗ сейчас превышают объем всего рынка.

За разработку компания, специализиоующася на производстве натуральной косметики и средств для дома и быта, получила грант от Фонда содействия инновациям.  Для качественного мытья посуды средство для посудомоечных машин содержит жёсткую химию. Кировской компании удалось разработать средство, которое полностью состоит из натуральных ингредиентов при этом хорошо справляется со своей функцией.    Для дальнейшего инновационного развития проекта предприятие самостоятельно подготовило и направило заявку в Фонд содействия инновациям. Проект по созданию нового продукта стал победителем в конкурсе «Коммерциализация» на получение гранта 30 млн рублей, сообщило правительство региона. Средства планируется направить на закупку оборудования для промышленного производства

В московском Экспоцентре состоялась 26-я Международная выставка и деловой форум «Безопасность и охрана труда — 2022» (БИОТ) — крупнейшее мероприятие России и Восточной Европы, посвященное вопросам создания и обеспечения безопасных условий труда.
Организаторы мероприятия: Министерство труда и социальной защиты РФ и Ассоциация «СИЗ», а партнерами стали: ОАО «РЖД», ПАО «МТС», ООО «Газпром газобезопасность».

В Деловой программе БИОТ — все актуальные вопросы отрасли. Среди спикеров: авторитетные эксперты, чиновники высшего звена и топ-менеджмент компаний-лидеров рынка СИЗ. На официальном открытии БИОТ с видеообращением к участникам обратилась вице-премьер Российской Федерации Татьяна Голикова. Она отметила, что российский рынок средств индивидуальной защиты динамично развивается, он включает более 4 тыс. предприятий, где трудятся свыше 120 тыс. специалистов и выразила благодарность за большой вклад в развитие культуры безопасности в России Ассоциации «СИЗ», которая в 2022 году отмечает свой 20-летний юбилей, и ее президенту Владимиру Котову.

Открыла деловую программу БИОТ-2022 международная конференция по стандартизации, оценке соответствия и применения средств индивидуальной защиты «Какие изменения ждут рынок сертификации продукции». Ее участники обсудили ситуацию на рынке, рассмотрев экономические и финансовые показатели, проанализировали полученные данные о том, как изменился рынок сертификации за последний год, что приобрел и что потерял.

На панельной дискуссии по управлению профессиональными рисками на рабочих местах спикеры рассказали, как повлиял на их работу новый, риск-ориентированный подход в системе управления охраной труда, а в ходе дискуссии по обучению охране труда в новых реалиях участники БИОТ-2022 поделились опытом, как новые требования повлияли на организацию обучения по охране труда в производственных компаниях.

Одним из ожидаемых форматов форума БИОТ-2022 стала ЕSG сессия, где профильные журналисты российских деловых изданий стали арбитрами в баталии межу аналитиками составителями рэнкинга и рейтингов ESG с одной стороны и практиками представителями крупнейших промышленных холдингов, отвечающих за устойчивое развитие в своих компаниях. Состоялась дискуссия о дальнейшем развитии ESG повестки и почему вопросы устойчивого развития в России вызывают горячие споры.

Традиционно на БИОТ прошли совещания крупнейших работодателей России: РЖД, «Ростеха», «Росатома», Транснефти, энергетической отрасли и других по самым актуальным вопросам обеспечения безопасных условий труда. Деловая программ БИОТ была наполнена дискуссиями о развитии охраны труда в регионах, об организации профсоюзного контроля при переходе на ЕТН, о внедрении новых Правил обеспечения работников СИЗ и смывающими средствами, о перспективах развития российского регионального рынку труда, о роли и влиянию женщины в культуре безопасности, цифровизации систем управления охраной труда, перспективам независимой оценки квалификации в современной России. Кроме того, участникам были представлены рэнкинг ТОП-50 крупнейших компаний российского рынка СИЗ, основные показатели и анализ развития рынка СИЗ.

Всего же в рамках БИОТ—2022 прошло более 100 различных мероприятий: сессий, дискуссий, конференций, семинаров, круглых столов. Подведены итоги конкурса научно-исследовательских работ студентов и аспирантов (конкурс НИР), кейс-чемпионат для студентов и выпускников BIOTON, конкурса «Умные СИЗОД», творческого конкурса BIOT ART, прошли Третьи Всероссийские соревнования по спасению и оказанию первой помощи. В БИОТ приняли участие более 30 тысяч специалистов и экспертов по созданию и обеспечения безопасных условий труда, экологии, промышленной и пожарной безопасности из 82 регионов России и 31 страны мира.

Помимо насыщенной Деловой программы, БИОТ является самой крупной в России и Восточной Европе выставкой в области создания безопасных условий труда и производства средств индивидуальной защиты.
Организаторы постоянно экспериментируют, наполняя экспозицию наиболее актуальными и продвинутыми разработками, создавая новые тематические аллеи и салоны. В этом году посетителей БИОТ ждали следующие направления: материалов и оборудования для легкой промышленности, материалов и оборудования для производства обуви, промышленной и пожарной безопасности, работы на высоте и в ОЗП, здоровья на рабочем месте и HR, IT-решений и инноваций. Свою продукцию на них представили 357 российских и зарубежных экспонентов из 15 стран мира, а общая площадь экспозиции разместилась на 15 500 кв м.

«В 2022 году на БИОТ представлено большое количество новых компаний, в том числе зарубежных. Активно работают делегации из Ирана, Узбекистана, Индии и других стран. Традиционные «аллеи» на выставке сохранились (например, аллея обуви), расширились аллеи оборудования. Достаточно большой акцент был сделан на IT-сегмент, на цифровизации, потому что без этих технологий уже сложно представить нашу жизнь, тем более в сфере создания и обеспечения безопасных условий труда. Отдельная благодарность за помощь в организации и проведении БИОТ всем коллегам из Оргкомитета БИОТ, лично президенту РСПП Шохину А.Н., председателю ФНПР Шмакову М.В. и начальнику Департамента охраны труда, промышленной безопасности и экологического контроля Лисицыну А.И.», — прокомментировал работу выставки и Международного форума БИОТ президент Ассоциации «СИЗ» Владимир Котов.

Сайт мероприятия biot-expo.ru

В «Экспоцентре» с 6 по 9 декабря проходит БИОТ-2022 — крупное межотраслевое мероприятие, входящее в число крупнейших в мире в сфере охраны труда, промышленной безопасности и средств индивидуальной защиты.

В рамках выставочной части БИОТ иностранные и отечественные производители современного технологического оборудования, материалов и СИЗ каждый год презентуют профессиональному сообществу свои самые инновационные разработки и технологии, обмениваются опытом, проводят мастер-классы и заключают взаимовыгодные соглашения.

Компания ООО «ТД Азбука Защиты» — комплексный поставщик на рынке СИЗ, впервые приняла участие в 26-ой выставке БИОТ-2022. На стенде была представлена продукция собственного производства, а именно: новинки дерматологических средств индивидуальной защиты ТМ «Алфавит защиты», большой ассортимент средств защиты рук ТМ «Армпротект», а также инновационная продукция- автономные источники тепла и термобельё ТМ «Азбука тепла». Участники и гости выставки с большим интересом знакомились с продукцией, представленной на экспозиции компании.

Стенд компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА представлял собой уменьшенную копию магазина в корпоративных цветах и уже узнаваемом стиле. Посетители могли ознакомиться с ассортиментом компании, в том числе такими новинками, как костюмы Юнион Спейс, Некст, куртка Простор. Менеджеры неизменно консультировали по моделям и помогали с подбором под специальности.

Давний и постоянный участник выставки БИОТ компания «Техноавиа» показала на БИОТ свои решения по снижению уровней профессиональных рисков, познакомила участников со схемой перехода на риск-ориентированный подход. На стенде компании были выставлены новые разработки спецодежды, спецобуви и СИЗ, такие как новая спецодежда и СИЗ сварщиков, высокотехнологичное вендинговое оборудование, современное оборудование для безопасного выполнения работ на высоте и в ограниченных и замкнутых пространствах.

ООО «Холдинговая Компания «Зеленый берег XXI век» продемонстрировала на выставке собственные современные, высокотехнологичные средства индивидуальной защиты под брендом «Ампаро».

Компания «Комус», как мультибрендовый поставщик, презентовала на своем стенде рабочую одежду и средства индивидуальной защиты таких производителей, как Scaffa, Unix, Vento, «Армакон», др. и товары собственной торговой марки Luscan. Были продемонстрированы готовые решения для производственных предприятий по направлениям: общепроизводственные риски и риски ИТР, защита от термических и химических рисков, безопасность на пищевых предприятиях. Участники высоко оценили возможность совершить заказ прямо на стенде с помощью интерактивной панели. На выставке компания также презентовала предстоящий запуск производства обуви под собственной торговой маркой, созданную с применением новейших технологий «трехкомпонентного литья» низа обуви.

Производственный Центр ООО «Фармсервис» ТМ PHSV — прямой отечественный производитель СИЗОД представил на БИОТ свою новую оригинальную разработку — фильтрующую полумаску с дополнительной защитой от сварочных дымов, защитным слоем от окалин и усиленными креплениями. Компания выпускает полумаски всех классов и типов защиты, а также полумаски из изолирующих материалов.

Российский производитель фильтрующих полумасок ООО «Завод "Фильтр"» на выставке представил фильтрующие полумаски бренда «Росток» степени защиты FFP 1, FFP 2, FFP 3, формованные и плоскоскладывающиеся модели с клапаном выдоха и без.

Компания «Информ Центр» на БИОТ представила свой программный продукт «Охрана труда» для 1С. Программное решение вызвало неподдельный интерес посетителей выставки, поскольку позволяет сэкономить время для совершения ежедневных задач, снизить риски штрафных санкций, улучшить контроль и аналитику процессов. Программа помогает понять, упростить и сделать прозрачной деятельность компаний в направлении безопасности и охраны труда.

Всего экспонентами БИОТ-2022 стали более 300 компаний из 82 регионов России и 15 стран мира, таких как Китай, Индия, Турция, Италия, Германия, Казахстан, Беларусь, Узбекистан и другие. Площадь вставочной экспозиции 15 000 м2. 

По словам Президента Ассоциации «СИЗ» Владимира Котова: «Выставка БИОТ — отличное место, чтобы найти «своих» покупателей и партнеров. Уверен, что многие компании, участвующие в выставке в первый раз, теперь могут с уверенностью это подтвердить, а те, кто участвует каждый год знает это давно».

Сайт мероприятия biot-expo.ru

Новосибирский завод искусственного волокна Госкорпорации Ростех (НЗИВ) на 20% нарастил выпуск промышленной взрывчатки для сейсморазведочных и буровзрывных работ. Результат достигнут в рамках реализации национального проекта «Производительность труда» и внедрения принципов бережливого производства.

НЗИВ выпускает тротиловые заряды БТП-250П, БТП-500П и БТП-1000П для проведения сейсморазведочных работ, а также тротиловые шашки Т-400Г для взрывных работ в скважинах любой обводненности.

Главная сложность производства промышленных взрывчатых веществ заключается в большой доле ручного труда. В ходе мероприятий по повышению производительности труда трудоемкость процессов была снижена на 28%, а общее время промышленных операций – на 20%.

«Россия является одним из мировых лидеров по добыче полезных ископаемых. Сохранять такие высокие позиции позволяет, в числе прочего, качественная продукция, с помощью которой можно вести и сейсморазведку, и буровзрывные работы. Рационализировав бизнес-процессы, мы смогли снизить потери на производстве промышленных взрывчатых веществ в Новосибирске. В результате выпуск взрывчатки вырос на 20%, годовой объем производства увеличился с 1000 до 1200 тонн. Отмечу, что принципы бережливого производства внедрены и работают на большинстве предприятий Госкорпорации», – сказал индустриальный директор комплекса вооружений Ростеха Бекхан Оздоев. 

Проект повышения производительности труда стартовал на НЗИВе в конце 2021 года и рассчитан на 2,5 года. Он включает оптимизацию внутренних процессов, стандартизацию рабочих мест, повышение профессионализма работников, их мотивацию на следование принципам бережливого производства. Этот подход распространяется на все аспекты работы, от проектирования и производства до сбыта продукции, в него вовлекаются все сотрудники предприятия. 

«Новосибирский завод искусственного волокна успешно завершил первый этап реализации нацпроекта «Производительность труда». Всего за полгода с момента его старта удалось улучшить показатели и добиться высокой эффективности процессов на производстве промышленных взрывчатых веществ. Первостепенной задачей было выявление и предотвращение проблемных областей в производстве, а также системный подход к их решению путем оптимизации и модернизации процессов», – отметил генеральный директор Новосибирского завода искусственного волокна Глеб Вареница. 

Национальный проект «Производительность труда» призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году. В Новосибирской области оператором нацпроекта является Региональный центр компетенций в сфере производительности труда, созданный на базе областного Агентства инвестиционного развития. 

Госкорпорация Ростех – крупнейшая промышленная компания России. В 2022 году отмечает 15 лет со дня основания. Объединяет порядка 800 научных и производственных организаций в 60 регионах страны. Ключевые направления деятельности – авиастроение, радиоэлектроника, медицинские технологии, инновационные материалы и др. Продукция корпорации поставляется более чем в 100 стран мира. Почти треть выручки компании обеспечивает экспорт высокотехнологичной продукции.

26-я Международная выставка и форум «Безопасность и охрана труда - 2022» (БИОТ-2022) пройдут с 6 по 9 декабря в ЦВК «Экспоцентр» (павильоны №3 и №7). Организаторы: Минтруд России и Ассоциация «СИЗ».

БИОТ-2022 — масштабная, целостная экосистема, включающая в себя большое количество разных мероприятий, объединенных достижением одной критически важной цели: обеспечить безопасность человека, сохранить его здоровье, его ресурсное состояние на долгие годы. В этом году на БИОТ можно будет не только обсудить практические вопросы развития рынка СИЗ с учётом введённых санкций и разобрать первый реальный опыт работы в условиях нового трудового законодательства, но и, например, вживую, своими глазами увидеть, как организовать спасение жизни людей, как быстро, правильно и максимально эффективно оказать первую помощь попавшим в беду. Это одна из самых актуальных тем в условиях изменившейся геополитической ситуации.

Поэтому одним из самых зрелищных, полезных и увлекательных мероприятий БИОТ-2022 станут Третьи Всероссийские соревнования по спасению и оказанию первой помощи пострадавшим — они пройдут 8 декабря в павильоне №3 «Экспоцентра».

По правилам соревнований, к участию допускаются команды из 4-х человек. В этом году они будут бороться за звание лучших в конкурсе «Оказание первой помощи», который пройдет в форме решения ситуационной задачи. Участников ждет сложное, нестандартное испытание, максимально приближенное к реальным чрезвычайным ситуациям. По окончанию победители и призеры будут удостоены ценных призов и подарков.

Традиционно в соревнованиях по спасению и оказанию первой помощи пострадавшим, проходивших на БИОТ, участвуют команды крупнейших предприятий России, таких как НПП «Нефтехимия», «Росатом», Выксунский металлургический завод, Объединенная компания РУСАЛ, «Наст Альп», Рязанский филиал ПАО «МТС».

Какая из команд продемонстрирует самые лучшие навыки оказания первой помощи в этом году станет известно уже через месяц.

Приглашаем к участию в соревнованиях команды промышленных предприятий, федеральных и региональных экстренных служб!

Заявки на участие принимаются по электронному адресу: konkurs@biotexpo.ru

Условия соревнований размещены на сайте: https://biot-expo.ru/competition

Фонд развития Химической Физики впервые проводит Конкурс на Премии за лучшую научную работу, выполненную в области химической физики. Проект включен в план мероприятий Десятилетия науки и технологий, в инициативу «Наука побеждать».

Химическая физика – это неотъемлемая часть нашей жизни, ведь в своих законах она объединяет естествознание, биологию, химию и физику, на изучении которых строится понимание существования всего живого.

Человек на протяжении всего времени своего существования пытался понять мир, в котором живет, начиная происхождением огня, заканчивая все более и более сложными системами. И именно здесь нам на помощь приходит химическая физика.

Сегодня химическая физика активно изучает процессы горения и взрыва, анализ вещества, биологические системы и многое другое. На базе Федерального исследовательского центра химической физики имени Н.Н. Семенова в последние годы изучается новое направление - фемтосекундная лазерная нанохирургия.

Знания, полученные в области изучения химической физики, становятся прикладными в жизни человека, помогают не только исследовать мир вокруг, но и улучшать, сохранять его. Приглашаем всех принять участие в конкурсе для молодых ученых в области химической физики.

Лучшие научные работы будут награждены достойной премией

Призовой фонд - 3 000 000 рублей

• Первая премия (одна) за первое место - 700 000 р.

• Вторая премия (две) за второе и третье место - по 500 000 р.

• Третья премия (три) за четвертое, пятое и шестое место - по 300 000 р.

• Четвёртая премия (четыре) за места с седьмого по десятое - по 100 000 р.

Организационный комитет оставляет за собой право отметить особыми призами, особенно понравившиеся работы.

Если вы студент, аспирант или молодой учёный в возрасте от 18 до 33 лет, приглашаем вас представить свои уникальные разработки!

Вы можете подать заявку на участие как индивидуально, так и в составе научного коллектива. Подать заявку можно индивидуально или коллективом до 1 ноября 2022 г.

Подробные условия и подача заявок — на сайте Фонда: https://chemphys-foundation.ru/

25 октября состоялось заседание Координационного совета по обеспечению потребностей ВС России в ходе спецоперации. В ходе заседания Президент России Владимир Путин заявил: “снаряжение, специальные средства и другое оборудование должны быть не просто в наличие, они должны быть современными, удобными и эффективными”. Михаил Мишустин в свою очередь отметил, что нужно в “полномасштабном формате запустить производство вещевого имущества для полного укомплектования мобилизованных граждан, подключить все мощности легкой промышленности, включая малые предприятия в регионах, привлекать к этому субъекты Российской Федерации, организовать бесперебойные поставки сырья, материалов, тканей”.

Владимир Котов, Президент Ассоциации разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциации «СИЗ»), в эфире телеканала РБК прокомментировал заявления российских властей: “Имеющиеся на территории Российской Федерации мощности позволяют выполнить поставленные задачи. Предприятия Ассоциации СИЗ функционируют и обеспечивают безопасные условия труда во всех отраслях экономики, в том числе обеспечивают и военных. То есть все возможности по производству нужной в настоящий момент экипировки и средств индивидуальной защиты есть”.

Владимир Котов отметил, что высокая загрузка предприятий Ассоциации «СИЗ» сохраняется с периода преодоления последствий пандемии COVID-19, когда были разорваны логистические цепочки и большое количество заказов, ранее размещаемых за территорией страны, вернулись в Россию, и эта загрузка сохраняется, как на швейных предприятиях, так и предприятиях, производящих обувь и другие виды средств индивидуальной защиты.

Сейчас на фоне ажиотажного спроса на СИЗ для военных многие производители подняли цены на свою продукцию. Президент Ассоциации «СИЗ» заявил, что случаи действительно необоснованного повышения цен все-таки не так типичны, а изменения цены в основном связаны с последствиями изменения геополитической ситуации: 1) изменением стоимости сырья, материалов и комплектующих; 2) изменением логистики; 3) изменением стоимости самого производства, т.е фактически всех затрат, которые производители несут на изготовление продукции, а также серьезной нехваткой оборотных средств у предприятий отрасли СИЗ.

Котов также обратил внимание на проблему обеспеченности отрасли трудовыми ресурсами: даже при наличии всех необходимых для производства средств индивидуальной защиты сырья, материалов, оборудования и производственных мощностей, без квалифицированных специалистов произвести продукцию будет нереально, а уж тем более быстро кратно нарастить выпуск дефицитных изделий. Поэтому Ассоциация «СИЗ» обратилась в Правительство РФ с просьбой о предоставлении отсрочки от мобилизации для занятых в отрасли СИЗ. В целом же, вся основная повестка и проблематика отрасли СИЗ будут обсуждаться на выставке и деловом форуме «Безопасность и охрана труда - 2022» (БИОТ-2022), где АСИЗ выступает организатором.

Датой рождения Ангарского электролизного химического комбината принято считать 21 октября 1957 года. До середины 80-х комбинат входил в число предприятий, участвовавших в создании ядерного щита страны.

В июле 1954 года в тайге под Ангарском была спилена первая сосна, и началось строительство уникального ядерного комплекса «Почтовый ящик 79». Через три года он начал выдавать продукцию.

Это невероятно высокие темпы внедрения нового для страны производства. Сибирь имела какую-то привлекательную силу для молодежи тех времен, особенно Иркутская область с легендарным уникальным озером Байкал. Это была комсомольско-молодежная стройка. Строились нефтехимкомбинат в Ангарске, Братская ГЭС, Братский лесопромышленный комплекс. Заканчивалось строительство Иркутской гидроэлектростанции. Строился Братский алюминиевый завод. 

И строился комбинат АЭХК. Незаметно, без афиширования. Большое строительство крупных промышленных объектов требовало большого количества электроэнергии, в связи с чем тогда создавался Ангарский каскад электростанций. Для того чтобы запустить досрочно комбинат, была специально построена ТЭЦ-10 мощностью в 1 триллион 150 млн (1 Гвт 150 Мвт) ватт, по тем временам одна из самых передовых тепловых электростанций СССР.

ЛЭП-500, уникальная ветка, была протянута из Братска в Ангарск специально для комбината. Строительство шло ударными темпами. Министерство среднего машиностроения называли «государством в государстве». Руководство страны не считало и не жалело денег для создания ядерного «щита» Советского Союза. Первые атомные бомбы потрясли человечество. Нужно было срочно создать противостояние угрозе ядерной войны. Основной контингент приехавших строить комбинат состоял из ученых и специалистов, молодежи, которая отслужила в армии и на Военно-морском тихоокеанском флоте.

Из дневника Виктора Новокшенова, первого директора комбината:

"6 октября 1955 года. На строительство приехали четыре с половиной тысячи солдат.
Встретили плохо, нет соответствующей одежды, нет бани, в бараках холодно…

10 октября 1955 года. …на строительстве работают 2 400 зеков".

Из интервью с Юрием Авдеевым, бывшим начальником АУС-16, заслуженным строителем РФ:

"1958 год. Приступили к строительству химического завода, на площадке был лес и больше ничего. Прорубили просеку, сделали зону, коридор (для лагеря) из колючей проволоки, по нему водили заключенных прямо на территорию комбината. На одной только этой площадке в одну смену было занято до полутора тысяч человек. Трудились десятки тысяч рабочих, в основном заключенные и военнослужащие… На площадке царил здоровый микроклимат, создаваемый самим директором В. Ф. Новокшеновым. Он уважал строителей, которые не жалели ни сил, ни времени, ни здоровья, вкладывали всю душу в будущий комбинат, монтировали уникальное оборудование, какого нигде больше не было".

В 1963 году закончился пуск первого диффузионного разделительного завода, сепарирующего изотопы урана через мембраны. Установленная мощность равнялась полутора тысячам мегаватт - огромная мощность, составлявшая четыре процента от выработки энергии всего Советского Союза.

Виктор Новокшенов тридцать лет руководил Ангарским электролизно-химическим комбинатом. Решением правительства на АЭХК возлагался максимум энергетических и технических усилий по наработке боевого урана, для чего до половины электроэнергии, вырабатываемой Иркутской и Братской гидростанциями, потреблялось этим предприятием.

Он родился в Вятке. Энергетический техникум, работа в системе "Уралэнерго". Правильное воспитание. Энергофак Уральского политеха к "красным дипломом". Прибыв по призыву партии и правительства в атомную отрасль на рабочую должность аппаратчика первенца отечественной атомной отрасли, Уральского комбината, он уже через девять месяцев стал начальником основного цеха. С должности начальника цеха министерство направило феномена из Свердловска-44 в Ангарск директором строящегося предприятия. Тайга, персонал с десяток человек и задание за три года пустить в эксплуатацию атомный гигант на Ангаре. 

История комбината – это непрерывный путь реконструкции и модернизации оборудования, путь удвоения производственных мощностей без расширения площадей и троекратного увеличения ресурсных сроков эксплуатации. Директор принимал личное участие в технических разработках. Он - лауреат Сталинской, Государственной премий и премии совета министров СССР, автор многих изобретений. На собраниях по выполнению коллективного договора не раз докладывал, что комбинат сэкономил народному хозяйству электростанцию средней мощности.

В 1959 году под руководством Новокшенова был разработан план перевода на пятидневную неделю работников всех основных цехов и управления комбината. При этом остальные советские граждане продолжали работать по шесть дней в неделю. В министерстве среднего машиностроения ангарскую инициативу не оценили, потребовали отмены. После бурных дебатов с высоким начальством был найден компромисс: инженерно-технические работники отделов и руководители цехов стали работать с двумя выходными через неделю. Новокшенову объявили выговор. Все изменилось через три года, когда генсек Никита Хрущев на заседании Совета министров предложил перейти на пятидневную рабочую неделю всей стране. Правда, он посетовал, что опыта перехода предприятий на такой режим нет. В ответ на это министр среднего машиностроения Ефим Славский привел в пример АЭХК. Ангарское новшество изучили со всех сторон и в 1967 году ввели пятидневку везде.

Настоящий подвиг совершил Новокшенов, принимая единоличное решение о частичном демонтаже действующих газодиффузионных машин, требующих колоссальных энергозатрат, с целью их замены на принципиально новое оборудование. Не проведены испытания на устойчивость новейшего филигранного оборудования в байкальской сейсмической зоне, не было проекта на их монтаж, а он силами комбината провел демонтаж действующего технологического оборудования, положив в карман первый вывернутый болт. Без разрешения министерства решиться на подобное мог только безумец или бесконечно храбрый человек. Он и не обращался за московским разрешением, зная, что его не получит. Об этой черте характера говорил академик Исаак Кикоин: "Виктор Федорович отличался от многих других директоров храбростью". Не знал Борис Щербина, секретарь Иркутского обкома, с кем имеет дело, когда в грубой форме сделал замечание ангарскому директору на непозволительность появления в областном партийном учреждении в зауженных брюках. Партийный босс тут же получил ответную оплеуху: "Не думал, что широта марксистского мировоззрения измеряется шириной брюк".

Полвека назад Москва принимала за аксиому невозможность освоения центрифужного производства в опасной зоне байкальских тектонических разломов, и Ангарскому предприятию ставилась задача надежной работы оборудования послевоенной разработки до 2000 года. Она и была решена: отлаженное оборудование работало лучше и устойчивее, чем новое. Новокшенов мог почивать на лаврах, но он лучше других понимал, что отказ от перспективной технологии обогащения урана уже в ближайшем будущем будет означать полное закрытие Ангарского комбината. 

С 1982 года под его руководством на АЭХК началось опытное освоение центрифужной технологии, а в 1987 году, уже без него, состоялся монтаж двух первых блоков промышленных центрифуг. Пуск производства на уровне лучших мировых образцов в Ангарске состоялся в 1990 году, что позволило комбинату приступить к переработке скопившихся полувековых запасов отработанного, обедненного урана с доведением его концентрации до природного значения, а это для комбината практически бесплатное сырье, обеспечившее самую низкую в отрасли себестоимость продукции. 

Переход завода на новую центробежную технологию разделения изотопов урана способствовал улучшению условий труда, сократил в десятки раз потребление электроэнергии, снизил себестоимость обогащенного гексафторида урана, дал огромную экономию расхода воды.

Конец XX и начало XXI веков для комбината стали периодом значительного творческого и производственного подъема, основой которого послужило внедрение в значительно большем масштабе современных, надежных и экологически безопасных технологий разделения изотопов урана в сверхскоростных центрифугах нового поколения - уникальных изделиях, которым нет равных в мировой практике.

На прошедшей конференции специалисты, которых собралось более 1 000 человек, обсудили широкий круг тем, касающихся безопасности и охраны труда на предприятиях горно-металлургического комплекса. Отрасль играет важную роль для всей экономики страны, при этом в ней регулярно происходят чрезвычайные происшествия, выявляются новые опасности, а профессиональные риски очень высоки. Именно поэтому безопасность и охрана труда здесь имеют ключевое, основополагающее значение и им уделяется особое внимание, как со стороны руководства предприятий, так и со стороны государства.

Изменения нормативно-правовых актов в области охраны труда, сертификация, ЕТН, импортонезависимость, внедрение новых технологий и сырья, использование СИЗ в ГМК в современных реалиях, кейсы по обеспечению безопасных условий труда, развитию культуры безопасности на предприятиях, защите от рисков — вот далеко не полный перечень вопросов, поднятых в рамках мероприятия.

По традиции, открыл конференцию своим приветствием Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ», после чего передал слово Зуфиру Нургалиеву, Исполнительному директору Общероссийского отраслевого объединения работодателей угольной промышленности (ОООРУП), Алексею Окунькову, Исполнительному директору Ассоциации промышленников ГМК России (АМРОС) и Алексею Безымянных, Председателю Горно-металлургического профсоюза России (ГМПР), которые также выступили с приветственными обращениями.

Далее в первом блоке Владимир Котов рассказал о том, как обосновывать выбор СИЗ с учётом Единых типовых норм и современных реалий, в которых акцент делается на импортонезависимость, а также пригласил к участию в БИОТ-2022, где эти темы будут обсуждать более подробно. Алексей Порошин, Генеральный директор FIRST INVESTONOMIKA, член генерального совета ДЕЛОВАЯ РОССИЯ, подробно остановился на существующих мерах государственной поддержки предприятий и институтах развития,

куда можно обратиться за помощью. Завершающим в первом блоке стал доклад Светланы Бахтиной, Директора выставки и форума «Безопасность и охрана труда», на тему: «Выставка и Форум БИОТ-2022. Новинки, мероприятия». Она рассказала участникам, что деловая программа форума формируется — она, как и всегда, соберет под одной крышей самых авторитетных спикеров отрасли, будут широко представлены практические вопросы развития рынка СИЗ с учётом введённых санкций, первый реальный опыт работы в условиях нового трудового законодательства и другие актуальные темы. Помимо деловой программы, участников и гостей БИОТ-2022 ждут международные конкурсы: конкурс научно-исследовательских работ (конкурс НИР), творческий конкурс BIOT ART, конкурс BIOTON, конкурс «Умные СИЗОД», Всероссийские соревнования по спасению и оказанию первой помощи, а также Зона игровых решений по охране труда и промышленной безопасности, в которой каждые 1-1,5 часа будет проводиться новая командная игра, в которой сможет принять участие любой посетитель БИОТ.

Во втором блоке Алексей Червяков, Директор по охране труда, промышленной безопасности и экологии ООО «Распадская угольная компания», поделился цифровыми решениями по ОТ и ПБ, применяемыми в компании. Практические инструменты по развитию культуры безопасности на Выксунском заводе ОМК стали темой доклада Алексея Мордвинова, Начальника Управления по безопасности труда АО «Выксунский металлургический завод». Станислав Захаров, Заместитель Генерального директора по экономике, финансам и ИТ ООО «Корпоративный Центр Здоровья «Норильский никель», рассказал про системы охраны здоровья сотрудников, как элемент безопасности труда, а Артур Вознарович, Директор по ПБ, ОТ и ОС ООО "Рудстрой" (Металлоинвест Рудстрой), — о подходе компании при отборе, адаптации и взаимодействии с иностранными гражданами. Завершило блок выступление Петра Хохрякова, Специалиста по СИЗ ООО «Респираторный комплекс», на тему повышения адаптации и мотивации сотрудников к использованию респираторов.

В рамках третьего блока Александр Бут, Руководитель Направления ПРОМ СИЗОД на ХСК ООО «Зелинский групп», и менеджеры ООО «Фирма "Техноавиа"»: Наталья Осипова, Роман Кушниренко и Валерий Чуприна презентовали решения своих компаний для работников горно-металлургического комплекса.

Во время конференции в онлайн-формате работала Зона деловых переговоров, где в качестве заказчика СИЗ выступили представители ООО «Рудстрой» (холдинг «Металлоинвест»). Производители и поставщики продукции охарактеризовали онлайн формат переговоров, как интересный и продуктивный, позволяющий сэкономить время и ресурсы.

Напомним, что Зона деловых переговоров предусматривает прямое общение руководства, специалистов снабжения, закупок, ОТиПБ организаций с производителями и поставщиками товаров и услуг в области охраны труда и обеспечения безопасности.

Мероприятие прошло при поддержке Федерации независимых профсоюзов России, Горно-металлургического профсоюза России, Общероссийского отраслевого объединения работодателей угольной промышленности (ОООРУП), Ассоциации промышленников горно-металлургического комплекса России.

Полную запись конференции можно посмотреть на канале в YouTube по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=x1hFxeA8stI

Регистрация участников и экспонентов делового форума и выставки БИОТ-2022 открыта на сайте: https://biot-expo.ru

Организатор мероприятия: Ассоциация «СИЗ».

Участие в онлайн-конференции бесплатное
Начало 19 октября 2022 г. в 10:00 по МСК.
Регистрация открыта на сайте https://biot-asiz.ru
Онлайн трансляция в сети Интернет и в социальных сетях АСИЗ.

Экосистема БИОТ продолжает осеннюю сессию своих мероприятий.
Предстоящая дискуссия будет полезна всем, кто стремится поднять уровень безопасности на высокотехнологичных стратегических объектах горнодобывающей промышленности и металлургии.

Горно-металлургический комплекс является важнейшей, стержневой отраслью российской экономики, в которой заняты сотни тысяч граждан нашей страны. От работы предприятий отрасли зависят не только целые регионы и города России, но и вся мировая экономика. Именно поэтому безопасность и охрана труда здесь являются приоритетными направлениями деятельности, которым уделяется особое внимание, как со стороны руководства и менеджмента предприятий, так и со стороны государства.

О новшествах в трудовом законодательстве, напрямую затрагивающих деятельность горняков и металлургов, о модернизации и оптимизации процессов в обеспечении СИЗ, о том, как получить финансирование, используя меры господдержки, о вызовах и рисках при реализации федеральной программы по привлечению иностранных граждан, удовлетворенности рабочих условиями труда, внедрении современных и цифровых решений этот труд защищающих, а также о многом другом поговорим на онлайн конференции «Труд. Защита. Безопасность! Горно-металлургический комплекс».

Мероприятие пройдет при поддержке Федерации независимых профсоюзов России, Горно-металлургического профсоюза России, Общероссийского отраслевого объединения работодателей угольной промышленности (ОООРУП), Ассоциации промышленников горно-металлургического комплекса России.

Конференция состоит из 3-х тематических блоков:

БЛОК 1. Изменения нормативно-правовых актов в области охраны труда, ЕТН, меры поддержки.

БЛОК 2. Практический опыт по обеспечению безопасных условий труда, развитии культуры безопасности, кейсы предприятий, ESG - принципы в организации безопасности, защите от рисков и заботе о персонале. Перспективы развития.

БЛОК 3. Импортонезависимость. Внедрение новых технологий, сырья, использование СИЗ в горно-металлургической промышленности в современных реалиях.

Спикеры конференции:
— Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ»;
— Зуфир Нургалиев, Исполнительный директор А ОООРУП;
— Алексей Окуньков, Исполнительный директор АМРОС;
— Алексей Безымянных, Председатель ГМПР;
— Алексей Порошин, Генеральный директор FIRST INVESTONOMIKA, член генерального совета ДЕЛОВАЯ РОССИЯ;
— Светлана Бахтина, Директор выставки и форума «Безопасность и охрана труда»;
— Алексей Червяков, Директор по охране труда, промышленной безопасности и экологии ООО «Распадская угольная компания»;
— Алексей Мордвинов, Начальник Управления по безопасности труда АО «Выксунский металлургический завод»;
— Артур Вознарович, Директор по ПБ, ОТ и ОС ООО "Рудстрой" (Металлоинвест Рудстрой);
— Станислав Захаров, Заместитель Генерального директора по экономике, финансам и ИТ ООО «Корпоративный Центр Здоровья «Норильский никель»;
— Александр Бут, Руководитель Направления ПРОМ СИЗОД на ХСК ООО «Зелинский групп»;
— Петр Хохряков, Специалист по СИЗ ООО «Респираторный комплекс»;
— Наталья Осипова, Маркетолог по спецодежде ПВ ООО "Фирма "Техноавиа";
— Роман Кушниренко, Руководитель направления по продвижению защитной обуви ПВ ООО "Фирма "Техноавиа";
— Валерий Чуприна, Менеджер по продвижению СИЗ органов дыхания ПВ ООО "Фирма "Техноавиа".

В рамках мероприятия организована онлайн-зона деловых переговоров. Участникам созданы все необходимые условия для прямого онлайн общения руководства снабжения, закупок, ОТиПБ организаций — работодателей с производителями и поставщиками товаров и услуг в области безопасности труда. В виртуальных переговорных вниманию специалистов по закупкам представят новейшие материалы, оборудование, средства индивидуальной и коллективной защиты, технологии по организации безопасных условий труда.

Регистрация на участие в Зоне деловых переговоров открыта по ссылке https://biot-asiz.ru. Просим указать ответственное лицо в компании и интересующий ассортимент для того, чтобы мы смогли подобрать поставщиков, производителей продукции, чей ассортимент отвечает вашему индивидуальному запросу и сделать встречу максимально продуктивной.

По вопросам участия в Конференции обращаться по адресу: delprog@biotexpo.ru, тел: +7(915) 107-80-80, +7(495) 789-93-20 доб. 716.

До встречи на онлайн Конференции!

Организатор мероприятия: Ассоциация «СИЗ».

Призыв узкоспециализированных сотрудников может привести к разрыву технологических цепочек на предприятиях OПK, считают в организации.

Ассоциация разработчиков, изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциация «СИЗ» или АСИЗ) и ее президент Владимир Котов обратились в правительство РФ с просьбой о введении отсрочки для занятых в отрасли при частичной мобилизации. Соответствующее письмо направлено в адрес премьер-министра Михаила Мишустина.

Как отмечается в письме, продукция членов ассоциации относится к товарам первой необходимости, поскольку обеспечивает безопасность населения страны, в том числе сотрудников Росгвардии, МЧС, медучреждений и предприятий всех отраслей промышленности. Компании, входящие в АСИЗ, выпускают более 10 тыс. наименований защитных изделий (одежда, обувь, очки, каски, респираторы, противогазы, перчатки, антисептические и дезинфицирующие средства и т.д).

«На наших предприятиях есть уникальные профессии и соответствующие специалисты, которые проходят длительное обучение и имеют узкоспециализированные знания по работе с различными производственными линиями. Высвобождение этих сотрудников приведет к невозможности выполнения заказов и прекращения выпуска продукции», — говорится в письме. По мнению авторов, такая ситуация может привести не только к резкому ухудшению условий труда, но и к разрыву технологических цепочек на предприятиях OПK и непрерывного цикла «с возможной дестабилизацией функционирования российской экономики».

Таким образом, часть наших членских организаций попадает под определение "организаций, выполняющих наиболее значимые в военное время функции" и в связи с этим Ассоциация «СИЗ» просит расширить перечень сотрудников организаций, которым предоставляется отсрочка от частичной мобилизации, а также заявила о готовности сформировать список таких дефицитных специалистов с указанием их ФИО и мест работы.

27 сентября в Парке науки и искусства «Сириус», в г. Сочи, стартовала Всероссийская неделя охраны труда — 2022. Она продлится до 30 сентября.

Ассоциация «СИЗ» выступила организатором двух конференций, которые проходили в рамках деловой программы Недели. 28 сентября состоялась сессия «Инновации в СИЗ. Импортонезависимость». Ее модератором стал Владимир Котов, президент Ассоциации «СИЗ», а среди спикеров были:
• Андрей Герегей, заведующий лабораторией СИЗ и промышленных экзоскелетов ФГБНУ «НИИ МТ»;
• Марина Глотова, заместитель исполнительного директора В2В по продажам АО «БТК групп»;
• Елизавета Репкина, заместитель технического директора ООО «ФНМ «Весь Мир»;
• Владимир Соляник, директор по развитию продаж АО «ПТК «Модерам»;
• Наталья Ощепкова, генеральный директор С2 ГРУПП;
• Алексей Третьяков, директор по продажам ООО «Зелинский Групп»;
• Юлия Петюнина, директор по маркетингу и рекламе ОАО «Суксунский оптико-механический завод»;
• Светлана Бахтина, эксперт Ассоциации «СИЗ».
Участники конференции рассмотрели инновационные российские разработки в области СИЗ в условиях нарастающего давления западных санкций, а также изменения трудового законодательства.

29 сентября прошел круглый стол «Входной контроль СИЗ. Ответственность работодателя. Что? Кому? Когда? Зачем?». Его модератор также стал Владимир Котов, а участие приняли:
• Вадим Саркисов, заместитель руководителя ТК-320;
• Сергей Фролов, руководитель органа по сертификации ТР ТС 019/2011, Эксперт СДС «ИНТЕРГАЗСЕРТ»;
• Светлана Бахтина, эксперт Ассоциации «СИЗ».

Они обсудили ответственность работодателя по созданию и обеспечению безопасных условий труда, основные этапы обязательной оценки соответствия, технологию контроля качества СИЗ и изменения в законодательстве и государственном контроле за качеством СИЗ.

Ассоциация «СИЗ», организатор Выставки и Делового форума «Безопасность и охрана труда - 2022» (БИОТ-2022), сейчас формирует Деловую программу мероприятия, которое пройдет с 6 по 9 декабря 2022 года в ЦВК «Экспоцентр» (г.Москва). Деловая программа БИОТ-2022 соберет под своей крышей самых авторитетных спикеров в области охраны труда, средств индивидуальной защиты, экологической и промышленной безопасности. Они обсудят вопросы ESG-повестки, практический опыт работы в условиях нового трудового законодательства и другие актуальные темы отрасли.

Вся информация о Выставке и электронная регистрация на сайте: https://biot-expo.ru/

За годы своего существования институт из филиала ВНИПИнефть вырос в самостоятельную организацию, являющуюся одним из ведущих проектных институтов, входящих в структуру компании «Роснефть». Сегодня АНХП имеет широкий спектр допусков по различным видам проектирования. Здесь трудятся 480 высококвалифицированных специалистов.
Родоначальником АО «АНХП» является Иркутский филиал «Гипрогазтоппрома». Сначала это была проектная группа представителей московского «Гипрогазтоппрома». Организация размещалась в Иркутске. Создание проектного института в 1947 году стало необходимым для решения вопросов проектирования, которые возникали в ходе строительства комбината-16 (ныне АНХК).
С 2007 года АНХП входит в состав корпоративных научно-исследовательских и проектных институтов в периметре НК «Роснефть». Основным видом деятельности предприятия является комплексное проектирование, разработка предпроектной и проектно-сметной документации для строительства в сфере нефтепереработки, нефтехимии, нефтегазовых транспортных систем, объектов общезаводского назначения, энергетического хозяйства, а также проведение работ по оценке воздействия на окружающую среду проектируемых и действующих предприятий.
Вся история и сегодняшняя производственная деятельность АНХП направлены на развитие промышленности не только Ангарска и Сибирско-Дальневосточного регионов, но и всей России. География работ – от Дальнего Востока (ООО «РН-Комсомольский НПЗ») – до Черного моря (ООО РН-Туапсинский НПЗ»).
– Наш институт является хранителем традиций, которые позволяют создать прочный, устойчивый коллектив, – отмечает генеральный директор АО «АНХП» Антон Лисенков. – Мы принимаем участие в оказании благотворительной помощи, сажаем деревья, проводим субботники, спортивные и семейные праздники, экскурсии на рабочие места родителей для детей работников, реализуем проект «Дорога в будущее» для учащихся школ, колледжей и лицеев и т.д.
За прошедшие годы коллективом института пройден сложный и долгий путь, когда приходилось решать важные задачи, связанные с развитием нефтехимической отрасли. Сегодня мы с гордостью можем говорить, что институт справится с выполнением работ любого объема и сложности. Это стало возможным благодаря таланту и профессионализму работников. Главным капиталом института были всегда высококвалифицированные специалисты, преданные своему делу. Компетентность и опыт сотрудников в реализации поставленных целей позволили достичь высоких результатов и побед.
За последние годы институт внес весомый вклад в освоение новых, передовых методов проектирования с использованием самых современных технологий компьютерного моделирования. Это обеспечивает опережающий уровень в решении задач по кардинальной реконструкции существующих объектов нефтепереработки, нефтехимии и нефтедобычи.
Огромный научно-технический потенциал, высокий профессионализм и самоотдача, умение хранить и приумножать традиции – всё это позволяет коллективу института быть в числе лидеров проектных организаций нефтеперерабатывающей и нефтехимической отрасли промышленности, уверенно смотреть в будущее и быть готовым к новым свершениям.

Кейс-чемпионат БИОТОН — это лучший шанс для студентов представить на суд профессионального сообщества свои идеи, разработки и решения, продемонстрировать таланты, проложить дорогу к началу успешной карьеры.

Для компаний и работодателей БИОТОН предоставляет отличную возможность отобрать для будущего сотрудничества самую перспективную и амбициозную молодежь, привлечь в команду лучшие «мозги», сформировать качественный кадровый резерв.

БИОТОН 2022 года пройдет по следующим направлениям:
- Web-разработка — Проектирование пользовательских веб-сайтов или веб-приложений;
-Устойчивое развитие — Экологичное решение для постоянного и увеличивающегося роста экономических показателей и социального влияния на бизнес компании;
- Дизайн — Проект разработки уникального дизайна продукта;
- Маркетинг и PR — Решение по выводу продукта на рынок и способы его продвижения;
- Разработка СИЗ — Проект разработки средства защиты человека от производственных рисков.

Прием заявок от команд для участия в БИОТОН будет проводиться до 15 октября, после чего соискатели получат персональный кейс (сформулированную задачу). Следующим этапом, который намечен на 23-31 октября, станет прием презентаций проектов для дальнейшего участия в чемпионате. Определение финалистов состоится с 01 по 15 ноября 2022 года.

Финал БИОТОН станет одним из ключевых событий 26-й Международной специализированной выставки «Безопасность и охрана труда — 2022» (БИОТ-2022). Он пройдет с 07 по 08 декабря в ЦВК «Экспоцентр» на Краснопресненской набережной.

В первый день финальных состязаний команды, успешно прошедшие отбор, получают новые вводные для кейсов, проводят консультации с наставниками и представителями компаний. Второй день посвящен публичной защите проектов.

При определении победителей жюри будет оценивать полезность, креативность, технологичность, коммерческий потенциал проектов, а также дизайн и качество презентаций.

Все участники финала БИОТОН получат ценные призы от Ассоциации «СИЗ» и партнеров выставки БИОТ. Лучшая команда заберет гран-при чемпионата.

Президент Ассоциации «СИЗ» Владимир Котов, комментируя предстоящий старт чемпионата, приоткрыл секрет о наградах: «Кейс-чемпионат БИОТОН предоставляет отличный шанс погрузиться в проектную деятельность еще будучи студентом, выработать гибкие компетенции, а заодно содействовать импортозамещению на российском рынке СИЗ. Мы всячески поддерживаем подобные начинания, потому что они развивают, укрепляют нашу отрасль, и поэтому мы приготовили для финалистов много замечательных подарков: от стажировок в ведущих компаниях рынка СИЗ до реально дорогих, ценных призов».

В первом БИОТОН, проходившем в 2021 году, приняло участие более 200 человек, в финал вышли 11 команд. Научные, технологические и творческие состязания студентов привлекли большое внимание профессионального сообщества, а общий медиа - охват мероприятия составил 1 320 000 человек.

Организатором Всероссийского кейс-чемпиона выступают Ассоциация разработчиков изготовителей и поставщиков средств индивидуальной защиты (Ассоциация «СИЗ») совместно с Российским государственным университетом им. А.Н. Косыгина при поддержке Минромторга и Министерства труда и соцзащиты РФ.

Сайт кейс-чемпионата БИОТОН: https://biot-expo.ru/bioton22

Контактное лицо — Менеджер Молодежной программы Петрова Ирина Александровна 8 968 953 42 52 konkurs.mp@biotexpo.ru

Приднестровские предприятия осваивают производство новых товаров. Так на прилавках магазинов Бендерского мясокомбината (БМК) появилась бытовая химия.

В частности, теперь предприятие  выпускает хозяйственное мыло и чистящую пасту. По словам начальника производственно-ветеринарного контроля Светланы Чухненко изначально эти товары  производили  для собственных нужд. Поскольку, когда началась пандемия,  в производстве БМК начало не хватать моющих средств. Потому предприятие и начало производить хозяйственное мыло, основа которого жир и щёлочь.

Для изготовления бытовой химии предприятие приобрело специальное оборудование. То есть  варочные котлы и разливочный аппарат. Тестировали продукцию на собственном производстве.

Первоначально БМК выпускало только жидкое мыло «Хозяюшка» двух видов: универсальное и с ароматом меда. Это натуральный продукт без фосфатов, консервантов и химических усилителей.

Кроме того, специалисты задумались над производством чистящих паст. Их начали изготавливать на основе уже имеющегося жидкого мыла. В частности, предприятие производит два вида паст. Одна с натуральным абразивом. Она подходит для очистки различных поверхностей. Другая – без него. Её можно использовать для стирки белья. В этих пастах тоже нет химии. Только кальцинированная сода для усиления моющего и отстирывающего эффекта. Однако стирать бельё с такой пастой необходимо в воде температурой не ниже 40 – 45 градусов. А при стирке в машине-автомате пасту надо добавлять в барабан.

Как чрезвычайно интересную, информативную и познавательную оценили участники состоявшуюся 7 сентября онлайн-конференцию «Труд. Защита. Безопасность! Цифровая трансформация, которая открыла осеннюю сессию мероприятий экосистемы БИОТ. Об интересе к заявленной теме говорит число участников - более 2400.

На конференции участники обсудили опыт компаний, успешно применяющих цифровые решения в сфере охраны труда и промышленной безопасности, разобрали самые успешные кейсы цифровой трансформации и даже помечтали о ближайшем будущем, в котором, благодаря новым технологиям, не будет несчастных случаев на производстве, а за самые опасные работы возьмутся роботы.

По сложившейся традиции, конференцию открыл Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ», рассказавший о внедрении стандартов качества СИЗ на предприятиях, основных методах автоматизации и цифровизации процессов охраны труда, о ключевых базах данных, необходимых в работе специалистов по охране труда, а также о том, как ими пользоваться. Далее он передал слово Наталии Ушаковой, Генеральному директору ООО «СоцТех», сопредседателю от деловой части сообщества рабочей группы по регуляторной гильотине в сфере трудовых отношений и охраны труда.

Наталия Вадимовна подробно остановилась на теме цифровых технологий в производственной медицине, рассказала о социально-страховом профиле человека и его будущей интеграции с государственными и корпоративными базами данных, что в итоге приведет к возможности постоянного контроля здоровья работников путем дистанционных осмотров, и, благодаря своевременным профилактическим мерам, исключит негативное воздействие вредных производственных факторов на организм человека.

Проактивное управление охраной и безопасностью труда с использованием ИТ-решений стало темой доклада председателя Межотраслевой комиссии по охране труда и здоровья, Ассоциации Менеджеров России Владислава Горбачева, который завершил второй блок выступлений.

И, конечно, значительная часть конференции была посвящена практике внедрения цифровых инновационных продуктов и опыту их использования в реальных производственных условиях. Своими наработками в этой сфере перед слушателями поделились Сергей Васильев, руководитель направления Группы охраны труда, техники безопасности, ГО и ЧС ГК «Росатом» частное учреждение "Цифрум» и главный специалист Управления механической готовности Департамента инженерно-технологического обеспечения Блока нефтепереработки, нефтехимии, газопереработки ПАО «ЛУКОЙЛ» Дмитрий Жвакин.

По словам Сергея Васильева, ГК «Росатом» ставит перед собой цель достичь глобального цифрового лидерства среди всех российских компаний. В частности, он рассказал о крайне успешной образовательной платформе «Росатома» «Рекорд mobile», которая является частью корпоративной Академии Росатома и формирует полноценную цифровую образовательную среду. Специально для нее было разработано более 250 электронных курсов и порядка 1300 обучающих видео и подкастов по самым востребованным темам: безопасность труда, личная эффективность, менеджмент, ПСР, функциональные компетенции и многие другие. Обучение на платформе доступно всем сотрудникам в любое время как со стационарных, так и с мобильных устройств.

В свою очередь Дмитрий Жвакин рассказал о машинном зрении и интеллектуальной аналитике в видеонаблюдении. Внедряемый проект "Видеоаналитика" позволит оптимизировать процесс контроля за соблюдением требований безопасности и использования СИЗ работниками предприятий компании "ЛУКОЙЛ", что в свою очередь повысит культуру безопасного поведения.

Третий блок конференции был посвящен конкретным цифровым сервисам и продуктам. Среди них электронная торговая площадка банка ВТБ «Бизнес коннект», позволяющая в разы сократить формальные процедуры покупки и продажи СИЗ, а также комплексная цифровая система управления охраной труда на предприятии, представленная генеральным директором компании «Информ Центр» Дмитрием Просвирниным.

Актуальную тему обучения работников по охране труда затронула и Елена Шибкова, начальник отдела охраны труда ЗАО «Содружество-Соя». Она подробно рассказала о том, как с помощью интерактивных сервисов и инструментов сделать образовательный процесс интересным и захватывающим.

Все озвученные темы и инновации, по словам директора БИОТ-2022 Светланы Бахтиной, будут широко представлены на предстоящей в начале декабря в Москве выставке и Форуме «Безопасность и охрана труда». Для передовых разработок и цифровых сервисов впервые будет выделена специальная аллея.

Во время конференции в онлайн-формате работала Зона деловых переговоров, где, в качестве закупщиков СИЗ выступили представители холдинга РУСАЛ. Производители и поставщики продукции оценили онлайн формат переговоров, как интересный и продуктивный, позволивший сэкономить время и ресурсы.

Напомним, что Зона деловых переговоров предусматривает прямое общение руководства, специалистов снабжения, закупок, ОТиПБ организаций с производителями и поставщиками товаров и услуг в области охраны труда и обеспечения безопасности.

Полную запись конференции можно посмотреть на канале в YouTube по ссылке: https://www.youtube.com/watch?v=UNF11ZVyUfM

Регистрация участников и экспонентов делового форума и выставки БИОТ-2022 открыта на сайте: https://biot-expo.ru

Организатор мероприятия: Ассоциация «СИЗ».

Мероприятие начнется в 10:00 по МСК.
Участие в онлайн-конференции бесплатное.
Регистрация открыта на сайте https://biot-asiz.ru. Трансляция будет осуществляться в сети Интернет.

Экосистема БИОТ начинает осеннюю сессию своих мероприятий. Первым из них станет онлайн-конференция, посвященная цифровой трансформации. Предстоящая дискуссия будет полезна всем, кто стремиться поднять безопасность на высокотехнологичных стратегических объектах промышленности и энергетики на более высокий уровень.

В рамках конференции участники поговорят об опыте компаний, успешно применяющих цифровые инновации в сфере охраны труда и промышленной безопасности, обсудят, как цифровые технологии будут применяться в контексте последних изменений трудового законодательства, разберут все самые успешные кейсы цифровой трансформации и расскажут о том, как внедрение цифровых продуктов помогает уменьшить расходы.

На конференции выступят:
— Елена Шибкова, начальник отдела охраны труда ЗАО «Содружество-Соя». Тема выступления: «Интерактивное обучение работников по охране труда»;

— Сергей Васильев, руководитель направления, Группа охраны труда, техники безопасности, ГО и ЧС. ГК «Росатом» частное учреждение по цифровизации атомной отрасли «Цифрум». Тема дискуссии: «Цифровые инструменты в работе Охраны труда ГК «Росатом»;

— Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ». С ним участники обсудят вопросы внедрения стандартов качества СИЗ на предприятиях, методы автоматизации и цифровизации;

— Наталия Ушакова, Генеральный директор ООО «СоцТех». Сопредседатель от деловой части сообщества Рабочей группы по регуляторной гильотине в сфере трудовых отношений и охраны труда Подкомиссии по совершенствованию контрольно-надзорной̆ и разрешительной̆ деятельности федеральных органов исполнительной власти при Правительственной̆ Комиссии по административной̆ реформе. Тема ее выступления: «Медицина труда: от традиций к цифровой трансформации!»;

— Горбачев Владислав, председатель Межотраслевой комиссии по охране труда и здоровья, Ассоциация Менеджеров России. Тема доклада: «Проактивное управление охраной и безопасностью труда с использованием ИТ-решений»;

— Илья Абуд, генеральный директор Бизнес Коннект Банк ВТБ (ПАО) расскажет о том, как оцифровать закупки малой формы и как стать прямым поставщиком крупнейших банков и корпораций, не участвуя в тендерах;

— Жвакин Дмитрий, главный специалист Управления механической готовности Департамента инженерно-технологического обеспечения Блока нефтепереработки, нефтехимии, газопереработки ПАО «ЛУКОЙЛ». Тема: «Нейросетевая аналитика в видеонаблюдении. Зачем она нужна на предприятии? Сложности при внедрении»;

— Бахтина Светлана, директор выставки и форума «Безопасность и охрана труда», расскажет о цифровых решениях, представленных на БИОТ-2022.

Программа Конференции поделена на три блока:
• Блок 1. Законодательное сопровождение инновационных разработок и их внедрения;
• Блок 2. Практический опыт внедрения цифровых технологий, машинного зрения, умных СИЗ, VR-тренажеров, IT-разработок на предприятиях, обеспечение безопасных условий труда;
• Блок 3. Новейшие цифровые технологии и решения, машинное зрение, умные СИЗ, IT - разработки в сфере охраны труда и в обучении, обеспечение безопасности производства.

Во время конференции в онлайн-формате будет работать Зона деловых переговоров.
Деловые переговоры — это возможность для компании пополнить базу поставщиков и узнать о новинках в ассортименте СИЗ и услуг. Онлайн переговоры экономят время на установление деловых контактов и поиск партнеров.
Зона деловых переговоров предусматривает прямое общение руководства, специалистов снабжения, закупок, ОТиПБ организаций с производителями и поставщиками товаров и услуг в области охраны труда и обеспечения безопасности.
Онлайн-переговоры проходят в режиме встреч ответственных лиц компании с производителями/поставщиками СИЗ, услуг. Продолжительность каждой встречи 20 минут.
Для Закупщиков услуга предоставляется бесплатно.

Ключевой участник Зоны деловых переговоров конференции:
• АО «Русал»
Представителей закупки компании интересуют поставщики и производители:
1. Системы LOTO;
2. СИЗ рук — перчатки;
3. Оборудования и СИЗ для обеспечения промышленной безопасности;
4. СИЗ работы на высоте и в ОЗП.

Регистрация на участие в Зоне деловых переговоров открыта по ссылке https://biot-asiz.ru. Для регистрации нужно указать ответственное лицо компании и интересующий ассортимент.
По вопросам участия в Конференции обращаться по адресу: delprog@biotexpo.ru, тел: +7(915) 107-80-80, +7(495) 789-93-20 доб.716.
Ждем вас на онлайн Конференции «Труд. Защита. Безопасность! Цифровая трансформация».

Организатор мероприятия: Ассоциация «СИЗ».

11-13 октября 2022 года в отеле Холидей Инн Сокольники в Москве соберутся представители ведущих компаний, чтобы обсудить современные принципы и технологии в нефтегазовом комплексе РФ и мира.

Российский нефтегазовый технический конгресс (РНТК) является продолжателем традиций Российской нефтегазовой технической конференции, которая проводится ежегодно Обществом инженеров нефтегазовой промышленности в октябре уже 12 лет и заслуженно является значимым событием для профессионалов нефтегазовой отрасли. В этом году мероприятие проходит при поддержке Московской и Санкт-Петербургской секций Общества инженеров нефтегазовой промышленности Российской Федерации.

В программный комитет входит более 30 экспертов и руководители из компаний операторов, сервисных компаний таких как: ПАО «НК Роснефть» ,ПАО «НОВАТЭК», «ЛУКОЙЛ», ПАО «Газпром нефть», ФАУ «ЗАПСИБНИИГГ», ФБУ «ГКЗ», «РН-БашНИПИнефть», РГУ нефти и газа (НИУ) имени И.М. Губкина и др. 

В этом году в конгрессе примут участие более 250 делегатов, планируется организация нескольких пленарных сессий, более 100 докладов и 22 технических сессии. Значительная часть программы включает в себя темы, ставшие уже традиционными: разработка месторождений, строительство скважин, МУН, интенсификация добычи, цифровые технологии, моделирование и др. Часть направлений конгресса 2022 года будет связана с новыми темами, относящимися к перспективам декарбонизации и развитию альтернативной энергетики. Известные эксперты отрасли примут участие в работе пленарной сессии и круглых столов.

Таким образом, ученые и инженеры, руководители и молодые специалисты, представители нефтегазодобывающих компаний, сервисных предприятий и научно-исследовательских институтов собираются вместе раз в год на площадках конференции для обмена опытом и достижениями, для дискуссий и дебатов, а также для долгожданных встреч с единомышленниками и друзьями. Разрабатывая техническую программу, мы учитываем перспективные направления и новые технологии, ищем и привлекаем специалистов нефтегазовых профессий со всего мира, которые поделятся своими знаниями и опытом и поддержат высокий научный и технический уровень конференции.

В рамках конгресса также состоится выставка, обеспечивая партнерам мероприятия возможности для встречи с новыми заказчиками, для представления информации о своей компании, продукции и услугах.

За дополнительной информацией о конгрессе, пожалуйста, обращайтесь по электронной почте info@rntk.org, по телефону +7 (495) 190-7216 и +7 (495) 488-6749, а также на веб-сайт www.rntk.org

Конференция проходила в рамках экосистемы БИОТ, объединяющей целый комплекс мероприятий по внедрению и развитию культуры безопасности в России, и была посвящена безопасности труда в двух ключевых отраслях российской экономики — газовой и нефтегазовой промышленности. В условиях турбулентности на рынках, нарушения сложившихся цепочек поставок, усиливающегося санкционного давления, вопросы производственной безопасности, сохранения и улучшения качества СИЗ выходят на первый план и требуют дополнительной настройки.

Участники конференции подробно обсудили с экспертами и практиками обновление нормативно-правовой базы, переход на Единые типовые нормы, изменения на рынке СИЗ, рассмотрели кейсы предприятий по обеспечению безопасных условий труда и внедрению инновационных российских разработок в области защиты от рисков.

Александр Кобанов, исполнительный директор Общероссийского Отраслевого Объединения Работодателей Нефтяной и Газовой Промышленности, в своем приветственном слове к участникам конференции отметил, что «вопросы обеспечения высокого уровня безопасности производственного процесса, охраны труда — важнейшее условие развития российской экономики».

Программа Конференции состояла из трех блоков. Первый блок был посвящен изменениям нормативно-правовых актов и формированию корпоративного стандарта СИЗ. Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ», выступив в первом блоке, рассказал про изменения на рынке СИЗ и развитие государственной системы управления ОТ. Вадим Саркисов, руководитель проектных групп Ассоциации «СИЗ», остановился на формировании корпоративного стандарта СИЗ и локальных норм предприятия с учетом оценки результатов СОУТ и оценки профессиональных рисков. Иван Кобозев, заместитель исполнительного директора Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой, разобрал проблемы безопасности труда в системе отраслевого социального партнерства работодателей и профсоюзных организаций предприятий нефтегазового комплекса, а Светлана Бахтина, директор БИОТ-2022, в завершение первого блока, рассказала о выставке и форуме БИОТ, как об инструменте развития культуры безопасного труда, отметив, что регистрация на мероприятие уже открыта на сайте biot-expo.ru

Второй блок был отдан обсуждению практического опыта по обеспечению безопасных условий труда, ЕSG — принципам в организации безопасности, защите от рисков и заботе о персонале. Руслан Каримов, начальник отдела по безопасности труда Центра промышленной и экологической безопасности ПАО «Татнефть», поделился кейсом его компании по обеспечению безопасных условий труда, а Елена Фалеева, начальник управления рисками в области ПБ и ОТ, департамента по внедрению СУОД и ПБ БРД ПАО «Газпром нефть» в формате дискуссии разобрала лучшие практики по производственной безопасности и охране труда.

В рамках третьего блока участники обсудили внедрение новых технологий, сырья, использование СИЗ в газовой и нефтегазовой промышленности в современных реалиях. Своими наработками и инновационными решениями поделились компании ООО «Зелинский групп», FAROS Hygiene, «СпецКомплект Северо-запад», «Автограф Сейфти», «С2 Групп», «Второе дыхание ТМ», «Текстайм» и «БТК групп».

Традиционно во время конференции работала Зона деловых переговоров. Формат зоны предусматривает прямое общение руководства, специалистов снабжения, закупок, ОТиПБ организаций с производителями и поставщиками товаров и услуг в области охраны труда и обеспечения безопасности и дает компаниям реальную возможность пополнить базу поставщиков. Компании «Газпромнефть — Снабжение» и ПАО «Татнефть» в рамках Зоны провели переговоры с потенциальными поставщиками и получили актуальную информацию о новинках в ассортименте СИЗ и услуг. В переговорах приняли участие 35 человек, было организовано 16 встреч.

В конференции приняло участие более 2000 человек. Организаторами выступили Ассоциация «СИЗ» и Общероссийское Отраслевое Объединение Работодателей Нефтяной и Газовой Промышленности. Запись выступлений можно будет посмотреть по ссылке: https://youtu.be/yZJpd-woFE8

Вести бизнес максимально независимо от внешних рынков уже научились в большинстве российских регионов. Так, в Сыктывкаре наладили производство картона для пищевой упаковки. Выпускают его под маркой «КомиПак». Новым брендом уже заинтересовались нескольких крупных предприятий. Подробности в материале корреспондента ОТР Виктории Денисовой.

В цехе подготовки сырья древесину рубят и измельчают в щепу. Эта масса станет картон-основой для упаковки молока.

Игорь Третьяков, директор по производству АО «Монди СЛПК»: «При подготовке к производству у нас была проблема с поставкой клея, специального клея для производства этой продукции. Мы этот вопрос с поставкой решили и начали продукт производить».

Производство картон-основы на целлюлозно-бумажном комбинате в Сыктывкаре возобновили после трехлетнего перерыва. Продукцию выпускают под брендом «КомиПак». В месяц делают 4000 тонн, могут делать и 30 тысяч.

А вот и готовая продукция. Правда, это только полдела. Для дальнейшей переработки она отправится за пределы республики.

6 июля 2022 г. состоится онлайн Конференция «Труд. Защита. Безопасность! Нефтегазовый комплекс. Новая реальность».

Мероприятие начнется в 10:00 по МСК.
Участие в онлайн Конференции бесплатное.
Регистрация открыта на сайте https://biot-asiz.ru. Трансляция будет осуществляться в сети Интернет.

Безопасность трудовой деятельности на предприятиях газовой и нефтегазовой промышленности - ключевой элемент обеспечения бесперебойной работы самой стратегической отрасли российской экономики. В условиях нарастающего давления западных санкций, а также изменения трудового законодательства вопросы производственной безопасности, сохранения и улучшения качества СИЗ требуют постоянного внимания и дополнительной настройки. Их подробному разбору и будет посвящена онлайн-конференция «Труд. Защита. Безопасность. Нефтегазовый комплекс. Новая реальность». На ней обсудим с экспертами и практиками обновление нормативно-правовой базы, переход на Единые типовые нормы, изменения на рынке СИЗ, рассмотрим инновационные российские разработки в области защиты от рисков в контексте импортозамещения продукции и услуг, а также культуру безопасности, как драйвер устойчивого развития.

Программа Конференции состоит из трех блоков:
• Блок 1. Изменения нормативно-правовых актов, формирование корпоративного стандарта СИЗ, ЕТН;
• Блок 2. Практический опыт по обеспечению безопасных условий труда, кейсы предприятий. ЕSG — принципы в организации безопасности, защите от рисков и заботе о персонале. Перспективы развития;
• Блок 3. Импортозамещение. Внедрение новых технологий, сырья, использование СИЗ в газовой и нефтегазовой промышленности в современных реалиях.

Подтвержденные спикеры конференции:

- Руслан Каримов, начальник отдела по безопасности труда Центра промышленной и экологической безопасности ПАО «Татнефть» - «Практический опыт по обеспечению безопасных условий труда ПАО «Татнефть»;
- Владимир Котов, президент Ассоциации «СИЗ» - «Изменения на рынке СИЗ. Единые типовые нормы»;
- Фалеева Елена, начальник управления рисками в области ПБ и ОТ, департамента по внедрению СУОД и ПБ БРД ПАО «Газпром нефть» - дискуссия на тему «Лучшие практики по производственной безопасности и охране труда»;
- Вадим Саркисов, руководитель проектных групп Ассоциации «СИЗ» — «Формирование корпоративного стандарта СИЗ и локальных норм предприятия с учетом оценки результатов СОУТ и оценки профессиональных рисков. Система подбора СИЗ согласно новым приказам Минтруда России. Автоматизация подбора СИЗ на основании оценки СОУТ и результатов ОПР (АСИЗ)»;
- Иван Кобозев, заместитель исполнительного директора Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности — «Проблемы безопасности труда в системе отраслевого социального партнерства работодателей и профсоюзных организаций предприятий нефтегазового комплекса»;
- Светлана Бахтина, директор выставки БИОТ-2022 — «Выставка и Форум БИОТ, как инструмент развития культуры безопасного труда. Новинки»;
С приветственным словом к участникам обратятся:
Александр Кобанов, вице-президент — исполнительный директор Общероссийского отраслевого объединения работодателей нефтяной и газовой промышленности и Владимир Котов, президент Ассоциации «СИЗ».

Во время Конференции в онлайн формате будет работать Зона деловых переговоров.
Деловые переговоры — это возможность для компании пополнить базу поставщиков и узнать о новинках в ассортименте СИЗ и услуг. Онлайн переговоры экономят ваше время на установление деловых контактов и поиск партнеров.
Зона деловых переговоров предусматривает прямое общение руководства, специалистов снабжения, закупок, ОТиПБ организаций с производителями и поставщиками товаров и услуг в области охраны труда и обеспечения безопасности.
Онлайн переговоры проходят в режиме встреч ответственных лиц компании с производителями/поставщиками СИЗ.
Мы сформируем расписание встреч с учетом ваших пожеланий, продолжительность встречи 20 минут.
Для Закупщиков услуга предоставляется бесплатно.

Подтвердили свое участие в Зоне деловых переговоров:
• ООО «Газпромнефть — Снабжение»;
• ООО «Зарубежнефть-Добыча Самара».

Регистрация на участие в Зоне деловых переговоров открыта по ссылке https://biot-asiz.ru. Для регистрации нужно указать ответственное лицо компании и интересующий ассортимент.
По вопросам участия в Конференции обращаться по адресу: delprog@biotexpo.ru, тел: +7(915) 107-80-80, +7(495) 789-93-20 доб.716.

Ждем вас на онлайн Конференции «Труд. Защита. Безопасность! Нефтегазовый комплекс. Новая реальность».

Организаторы мероприятия: Общероссийское Отраслевое Объединение Работодателей Нефтяной и Газовой Промышленности и Ассоциация «СИЗ».

Смотр «Новейшие средства защиты. Интеллектуальные технологии» прошел на учебно-тренировочном полигоне «Горенки» в Балашихе. В нем приняли участие более 280 специалистов из 23 компаний группы «Россети». Они ознакомились с техническими новшествами для безопасной работы на электросетевых объектах, которые представили 43 российских производителя.

Информационным партнером смотра выступила Ассоциация «СИЗ». На мероприятии были проведены мастер-классы и презентации экзосклетов, помогающих с легкостью переносить тяжелые грузы, диэлектрических лестниц, на которых можно выполнять работы под напряжением, пенонаполненных штанг для работы в условиях повышенной влажности, спецодежды, защищающей не только от электрических и термических рисков, но и насекомых.

Также были представлены новые системы эвакуации, которые позволяют бережно спустить с опоры на землю пострадавших от электротравм, а системы фиксации токов короткого замыкания и определения наличия напряжения на токоведущих частях обеспечивают максимальные безопасность и удобство их использования.

Особый интерес среди участников смотра вызвали тренажерные комплексы виртуальной и дополненной реальности. Первые позволяют манипулировать оборудованием, вторые — выполнять работы на высоте. Оба метода безопасны для использования, так как «работы» проходят под контролем тренера.

Акцент в этом году на смотре был сделан на обучении персонала правилам электробезопасности и охраны труда в игровой форме — на площадках полигона была проведена серия обучающих деловых игр.

Мероприятие организовано компаниями «Россети» и «Россети Московский регион» в целях реализации концепции нулевого травматизма Vision Zero, повышения культуры безопасности и обеспечения сотрудников группы компаний «Россети» современными инструментами.

В марте в России вступило в силу Постановление №353 «Об особенностях разрешительной деятельности в Российской Федерации в 2022 году». Согласно ему, Правительство РФ теперь официально может изменить как саму процедуру обязательной оценки соответствия, так и этапы в ней (ввоз образцов, проведение испытаний, нанесение маркировки) для устранения негативных последствий санкций на экономику страны.

Что это значит для рынка СИЗ? На этот вопрос ответили участники очередной конференции в рамках экосистемы БИОТ, проходившей 25 мая. На широкое обсуждение были вынесены проблемы сертификации, технического регулирования, стандартизации, оценки соответствия в России в условиях новой экономической реальности, их влияния на промышленную политику и экспортный потенциал.

Первым спикером на конференции стал Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ», рассказавший о последних и наиболее значимых изменениях на рынке СИЗ. Котов подробно описал, что сейчас происходит в отрасли:
— Реформирование системы государственного контроля по корректировке нормативно-правовых актов. Только в последние годы было отменено около 700 различных НПА, многие из которых появились еще во времена Советского Союза. Вместо них приняты новые, существенно меняющие правила игры в отрасли;
— Принятие нового, X раздела ТК РФ. В нем зафиксированы революционные изменения, такие как: внедрение Единых типовых норм (ЕТН), риск-ориентированного подхода, электронного документооборота, фиксация и учет микротравм, новый порядок обучения охране труда и правильному использованию СИЗ, а также множество других нововведений, оказывающих серьезное влияние на деятельность компаний.

Вадим Саркисов, руководитель проектных групп Ассоциации «СИЗ», в своем докладе остановился на реализации программы национальной стандартизации в рамках Технического Комитета №320 «Средства индивидуальной защиты», а также изменениях №2 к ТР ТС 019/2011 «О безопасности средств индивидуальной защиты», который регламентирует применение средств индивидуальной защиты на российском рынке.

Далее Сергей Фролов, руководитель органа по сертификации ТР ТС 019/2011 и технический эксперт, разобрал изменения в законодательстве и государственном контроле за качеством СИЗ, Юрий Броматкин, эксперт по сертификации продукции ТР ТС 019/2011 и эксперт Росаккредитации, рассказал про экспертизу качества СИЗ, а Кирилл Жердев, руководитель ИЛ ИКБС НИУ МГСУ, про испытания продукции для сертификации СИЗ.

Завершило конференцию выступление Светланы Бахтиной, руководителя дирекции выставки БИОТ. Темой ее доклада стала «Выставка и форум БИОТ, как инструмент развития культуры безопасного труда». Она подчеркнула важность поддержки конкурсов и соревнований Молодежной программы БИОТ-2022, которая уже четверть века позволяет открывать молодые, талантливые кадры для отраслевого рынка и формировать культуру безопасного труда в России.

Конференция проходила онлайн, на сайте https://biot-asiz.ru. Организатором конференции традиционно выступила Ассоциация «СИЗ».

Мероприятие начнется в 10:00 по МСК.
Участие в онлайн Конференции бесплатное.
Регистрация открыта на сайте https://biot-asiz.ru. Трансляция будет осуществляться в сети Интернет.

Сертификация продукции в России отменяется?
Нет! Но появились новые условия. О них подробно поговорим на очередной онлайн конференции «Сертификация средств индивидуальной защиты. Лайфхаки. Разбор. Аналитика», которая пройдет в рамках Деловой программы БИОТ-2022.

Основная задача конференции — вынести для широкого обсуждения вопросы сотрудничества в области технического регулирования, стандартизации, оценки соответствия, решение которых играет важную роль в устранении барьеров во взаимной торговле.

Предметом обсуждения станут проблемы развития системы сертификации в России, ее влияния на решение вопросов промышленной политики, развитие экспортного потенциала отечественной промышленности, повышение качества продукции.

Также обсудим вопросы, связанные с усилением противодействия проникновению на рынок недоброкачественной, фальсифицированной, контрафактной продукции.

В ходе дискуссии участники рассмотрят вопросы развития системы технического регулирования Евразийского экономического союза, организации контроля (надзора) за соблюдением требований технических регламентов, особенности их практического применения, пути совершенствования систем технического регулирования и аккредитации в целях построения современной инфраструктуры качества в Российской Федерации, формирования системы нотификации органов по оценке соответствия. Помимо этого, в программу включены вопросы, связанные с развитием системы технического регулирования Евразийского экономического союза, влиянием стандартизации и сертификации на процессы импортозамещения. Приглашенные эксперты рассмотрят актуальные требования к аккредитованным органам по сертификации и испытательным лабораториям в Российской Федерации, расскажут о практике применения стандартов в ходе контрольно-надзорных мероприятий, процессе и перспективах формирования справочников по НДТ в качестве нового вида документов по стандартизации.

В числе спикеров заявлены:
— Котов Владимир, Президент Ассоциации «СИЗ», выступит с приветственным словом и расскажет о последних и наиболее значимых событиях индустрии;
— Фролов Сергей, руководитель органа по сертификации ТР ТС 019/2011, эксперт СДС: «СИЗ СЕРТИКА», «ИНТЕРГАЗСЕРТ», технический эксперт Росаккредитации, выступит с темой «О изменениях в законодательстве и государственном контроле за качеством СИЗ»;
— Саркисов Вадим, руководитель проектных групп Ассоциации "СИЗ", с темой «О готовящихся изменениях в части изменения №2 ТР ТС 019/2011».

И в завершение конференции выступит Бахтина Светлана, директор выставки БИОТ-2022 с деталями и новостями по предстоящей выставке БИОТ.

По вопросам участия в Конференции обращаться по адресу: delprog@biotexpo.ru, тел: +7(915) 107-80-80, +7(495) 789-93-20 доб.716.
Ждем вас на онлайн Конференции «Труд. Защита. Безопасность! Сертификация средств индивидуальной защиты. Лайфхаки. Разбор. Аналитика».

Организатор мероприятия: Ассоциация «СИЗ».

БИОТ — крупнейшее в Восточной Европе мероприятие, формирующее основную повестку в области охраны труда и средств индивидуальной защиты. За свою четвертьвековую историю БИОТ заслужил репутацию самой авторитетной международной площадки для сотрудничества и диалога специалистов по охране труда и промышленной безопасности, представителей ведущих российских и зарубежных промышленных холдингов и компаний. Здесь задаются тренды развития, создаются партнерства и заключаются многомиллионные контракты.

Поддержка выставки и форума БИОТ закреплена отдельным пунктом в Генеральном трехстороннем соглашении между общероссийским объединением профсоюзов, работодателями и Правительством на 2021—2023 гг., подписание которого состоялось в марте 2021 г. при участии Президента РФ Владимира Путина.

В рамках деловой программы форума, которая соберет под своей крышей самых авторитетных спикеров отрасли, будут широко представлены вопросы ESG-повестки, первый практический опыт работы в условиях нового трудового законодательства и другие актуальные темы.

Помимо деловой программы, участников и гостей БИОТ-2022 ждет множество конкурсов: конкурс научно-исследовательских работ (конкурс НИР), творческий конкурс BIOT ART, конкурс BIOTON, конкурс «Умные СИЗОД», а также Всероссийские соревнования по спасению и оказанию первой помощи.

Выставка БИОТ с каждым годом все больше расширяет границы термина «безопасность» как для самого человека, так и для предприятия в целом. Организаторы постоянно экспериментируют, стараясь наполнить экспозицию наиболее актуальными и продвинутыми разработками, создавая новые тематические аллеи и салоны. Так, одним из новшеств этого года станет Аллея электрозащитных средств и Салон промышленной и пожарной безопасности.

Владимир Котов, Президент Ассоциации «СИЗ» — организатора выставки и форума БИОТ-2022, давая старт подготовке к 26-му БИОТ, отметил: «Значение форума и выставки БИОТ год от года только растет. В этом году произойдут важнейшие, фундаментальные изменения в ТК РФ — они отразятся буквально на каждом работнике в стране. На форуме мы с участием чиновников высшего звена, представителей крупнейших работодателей страны и экспертов разберем все тонкости, «узкие места» новой нормативки. А наша выставка — главная «витрина» отрасли, только здесь в одном месте собраны последние мировые разработки по защите человека от всевозможных вредных и опасных факторов».

Организаторами БИОТ выступают Минтруд РФ и Ассоциация «СИЗ». Форум и выставка проводятся при поддержке и с участием: Европейской Федерации Безопасности, Минпромторга РФ, Роструда, РСПП, Торгово-промышленной палаты, Фонда социального страхования, Российского союза выставок и ярмарок.

На состоявшейся в 2021 году выставке БИОТ, несмотря на все сложности связанные с Covid-ограничениями, свою продукцию представили 284 российские и зарубежные компании. Форум посетили 16 378 гостей из 25 стран мира. Общая площадь экспозиции составила 15 000 кв. м.

БИОТ-2022 — это лучшая возможность представить компанию профессиональному сообществу, найти крупных клиентов и партнеров, донести информацию о своей деятельности до целевой аудитории.

Сайт БИОТ-2022 www.biotexpo.ru
Стать экспонентом БИОТ-2022 можно уже сейчас по ссылке biot-expo.ru

Санкционное давление и ограничения, которые были введены для российского рынка, практически закрыли доступ переработчиков пластмасс к такому важному материалу, как технический углерод (сажа) производства таких компаний, как Cabot, Orion, Birla или Evonik. Отсутствие данного компонента оказывает негативное влияние на российских производителей черных суперконцентратов и, как следствие, на производство пластиковых изделий в черном цвете.

Компания «Алеко» (г. Ростов-на-Дону) в качестве решения этой проблемы предлагает замещать европейские марки на готовые черные суперконцентраты, производимые в Индии, Китае и во Вьетнаме, которые есть в ассортименте торговой марки A-Len, сообщили в компании.

Компания с 1992 года импортирует добавки к полимерам в Россию, поэтому качество черных суперконцентратов A-Len проверено временем и отзывами клиентов.

Наличие в лаборатории «Алеко» специального прибора Carbon Black Content Meter известной марки Jentest позволяет точно определить химический состав входящего черного мастербатча. Более того, компания может по запросу провести сравнительный анализ своих концентратов с конкурентными аналогами.

Отмечается, что на складах «Алеко» в постоянном наличии концентраты с проверенными и подтвержденными 10, 15, 20, 25, 30, 35, 40, 45 и 50% сажи, в т.ч. и практически недоступного сегодня для России «Р-типа», а также с наличием в составе наполнителей или без (например, 40% сажи + 60% полимера, 50% сажи + 50% полимера, без мела).

Компания «Алеко» также анонсировала о возможности проведения лабораторного анализа образца черного красителя от другого производителя на собственном оборудовании в лаборатории «Алеко».

Группа компаний «Алеко» (Aleko) основана в 1992 году и с 1999-го продает меловые добавки к полипропилену и полиэтилену, а с 2008 года является эксклюзивным дистрибьютором меловых добавок торговой марки A-Len® (А-Лен) на территории СНГ и Ес. Торговая марка A-Len® принадлежит международной группе компаний, которая занимается разработкой, производством и продажами меловых добавок высокого класса качества.

ОАО «Уралтрубпром» совместно с НПП «Уником Сервис» освоил производство стальных труб футерованных полиуретаном. Уже была поставлена первая партия труб D 457х8, которая будет применяться в качестве пульпопровода.

Полиуретан обладает антикоррозийными свойствами, высокой стойкостью к гидроабразивному износу. В связи с этим его применение в качестве внутреннего покрытия значительно повышает надежность трубопровода и увеличивает срок службы в 10 раз, в сравнении с другими материалами.

«Стальные трубы с полиуретаном обладают высокой устойчивостью к химическим веществам, электрическим разрушениям, влажности и ультрафиолетовым лучам. Также использование данного материала со стальной трубой позволяет снизить металлоемкость при сохранении прочностных характеристик» – прокомментировал Гребнев Дмитрий, заместитель директора по технологии.

Высокая прочность и надежность трубопровода с полиуретаном обуславливает возможность его применения в самых агрессивных средах, магистральных трубопроводах, пульпопроводах горно-обогатительных комбинатов.

Мероприятие, организованное РГУ им. А. Н. Косыгина и Ассоциацией «СИЗ», состоялось в гибридном формате. В программе конференции фокус был сделан на вопросах качества средств индивидуальной защиты. В условиях появления новых ограничений на рынке, изменения структуры спроса, логистических цепочек, роста цен как никогда важным становится сам факт подтверждения защитных свойств изделий, обеспечивающих жизнь и здоровье работающего человека.

Конференция началась с приветственных слов президента Ассоциации «СИЗ» Владимира Котова, объявившего о создании на базе РГУ им. А.Н. Косыгина в рамках косыгинского консорциума, научно-исследовательского института СИЗ для осуществления научных работ по разработке и адаптации современных технологии и инновационных решений, которые позволят в кратчайшие сроки реализовать программу импортозамещения на территории нашей страны. В своём выступлении проректор по науке РГУ им. А.Н. Косыгина Алексей Силаков подчеркнул максимальную актуальность создания и поддержания безопасных условий труда в современных условиях.

Продолжили программу доклады спикеров, которыми выступили эксперты по сертификации и оценке качества СИЗ, специалисты по качеству крупных компаний-производителей СИЗ, профессоры РГУ им. А.Н.Косыгина. Про основные изменения в законодательстве в сфере контроля качества СИЗ, этапы и основные направления независимой экспертизы СИЗ, оценку соответствия и систему добровольной сертификации «СИЗ СЕРТИКА» рассказали эксперты по сертификации продукции ТР ТС 019/2011 Сергей Фролов, Анна Новичихина, Наргиза Санакулова и Юрий Броматкин. Александр Давыдов, профессор кафедры материаловедения и товарной экспертизы РГУ им. А.Н.Косыгина, член экспертного совета «Роскачество» подробно остановился на испытаниях СИЗ. Сергей Масков, директор по качеству ООО «Зелинский групп» разобрал особенности получения сертификата СТ-1. Олег Кащеев, помощник ректора РГУ им. А.Н.Косыгина, выступил с докладом на тему: «РГУ им. А.Н. КОСЫГИНА реальному сектору экономики в лице производителей СИЗ», а Юрий Шустов, профессор заведующий кафедрой материаловедения и товарной экспертизы РГУ им. А.Н.Косыгина осветил работу вуза по подготовке специалистов для решения задач по экспертизе продукции.

В завершении мероприятия руководитель Дирекции выставки БИОТ Светлана Бахтина рассказала о мероприятиях экосистемы БИОТ-2022, новинках, конкурсах, соревнованиях и других инструментах развития культуры безопасности.

В конференции приняли участие более 1600 человек. С видеоматериалами конференции можно ознакомиться по ссылке: https://youtu.be/0g5mWsTWXlM

Следите за новостями Ассоциации «СИЗ» и будьте в курсе следующих мероприятий!
Подписывайтесь на наши новостные ресурсы АСИЗ: https://t.me/asiz_news и https://zen.yandex.ru/id/6220b14df877ed7ecf81e8c0

Организаторы мероприятия: РГУ им. А. Н. Косыгина и Ассоциация «СИЗ».

Российский государственный университет имени А.Н. Косыгина и Ассоциация «СИЗ» — российская общественная, некоммерческая организация, профессионально занимающаяся вопросами обеспечения безопасных условий труда, промышленной безопасности, охраны здоровья и жизни граждан, а также производства, разработки, поставок средств индивидуальной защиты совместно проводят конференцию, где будет подробно рассмотрен вопрос качества средств индивидуальной защиты.

В условиях масштабных изменений в Трудовом кодексе, которые изменят сам принцип обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, а также сокращения зарубежных поставок сырья и материалов, тема качества СИЗ становится очень острой и актуальной, влияющей на весь рынок охраны труда.

Конференция пройдет в гибридном формате. Площадка аудитории Университета, на которой будет проходить мероприятие, рассчитана на 60 участников. Для оффлайн-гостей регистрация по ссылке: https://biot-asiz.ru

В числе спикеров конференции выступят эксперты по сертификации и оценке качества СИЗ, директоры по качеству крупных компаний-производителей СИЗ, профессоры РГУ им. А.Н.Косыгина. С приветственным словом выступят ректор РГУ им. А.Н.Косыгина, председатель Ученого совета Валерий Белгородский и президент Ассоциации «СИЗ» Владимир Котов.

Участие в конференции бесплатное. Трансляция будет осуществляться в сети Интернет.
Регистрация открыта на сайте https://biot-asiz.ru

Организаторы мероприятия: РГУ им. А. Н. Косыгина и Ассоциация «СИЗ».